Réajustement du personnel à la mairie de Bouaké – Le maire Nicolas Djibo : “Voici les agents concernés et les mesures d’accompagnement”

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Dernère publication

Le samedi 17 avril 2021 s’est tenue à la salle des fêtes de la mairie de Bouaké, la 1ère session du Conseil municipal de l’année 2021 présidée par le maire Nicolas Youssouf Djibo en présence du ministre des transports Amadou Koné en sa qualité de conseiller municipal .

Au terme de cette réunion qui survient au lendemain de la grève observée par 122 agents pour dénoncer le projet de réajustement du personnel à la mairie en le qualifiant de « licenciement abusif », le maire a levé un coin de voile sur les personnes concernées par cette décision et les mesures d’accompagnement.
Selon Nicolas Youssouf Djibo, sont concernés par la mesure de réajustement du personnel, les agents en situation de maladie de longue durée, les agents non-réguliers au travail, se caractérisant par des absentéismes notoires, les agents retraités bénéficiant encore d’un CDD. Toujours dans l’optique de mieux mettre en confiance les agents grévistes, le maire a soutenu qu’au titre des mesures d’accompagnement pour les départs volontaires, tous les agents concernés bénéficieront du paiement des droits légaux de rupture de fin d’engagement avec paiement des préavis, du paiement de six mois de salaires anticipés, du rachat de la pension de retraite pour les agents engagés avant la crise de 2002 et n’ayant pas atteint les 15 ans de cotisations CNPS, du paiement des dettes liées aux indemnités de départ à la retraite, au titre des années 2018, 2019, 2020. Il a déclaré que l’enjeu est de parvenir à une baisse de la masse salariale qui est de l’ordre de 68% du budget global de fonctionnement.
Nicolas Youssouf Djibo, a fait savoir que la restructuration des effectifs a été décidée et elle va s’opérer autour de départs négociés, sur la base du volontariat. “La norme recommandée étant de 30%, la DGDL a fait des injonctions à la commune de Bouaké, pour parvenir à un équilibre des choses. Le réajustement du personnel se fera sur tout le reste du mandat jusqu’en 2023. Pour répondre à cette injonction de la tutelle, nous procédons par étape. Dans un premier temps, nous allons demander des départs volontaires”, a fait savoir Nicolas Djibo.
“À la population, je voudrais rassurer pour dire que nous sommes au travail. En ce qui concerne le développement, surtout, au plan des infrastructures, les choses avancent bien. De nouveaux chantiers arrivent en 2022, ils concernent, plus particulièrement, une meilleure mobilité dans la ville de Bouaké”, a dit le maire.

Aboubacar Al Syddick à Bouaké

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