{"id":36934,"date":"2025-02-10T01:05:58","date_gmt":"2025-02-10T00:05:58","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/?p=36934"},"modified":"2025-02-10T01:06:04","modified_gmt":"2025-02-10T00:06:04","slug":"bouafle-les-travailleurs-du-site-minier-epsa-dangovia-exigent-le-depart-du-drh-et-de-son-staff","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/bouafle-les-travailleurs-du-site-minier-epsa-dangovia-exigent-le-depart-du-drh-et-de-son-staff\/","title":{"rendered":"Bouafl\u00e9-Les travailleurs  du Site minier EPSA d\u2019Angovia exigent le d\u00e9part du DRH et de son staff"},"content":{"rendered":"<p><em><strong>Depuis le jeudi 6 f\u00e9vrier 2025, les machines DT ADT, pelles hydrauliques, chargeuses et graders de la soci\u00e9t\u00e9 mini\u00e8re EPSA, bas\u00e9e \u00e0 Angovia, localit\u00e9 situ\u00e9e \u00e0 30 km de Bouafl\u00e9 dans la r\u00e9gion de la Marahou\u00e9, sont \u00e0 l\u2019arr\u00eat. Et pour  cause : pr\u00e8s de 600 travailleurs de ce site et d\u2019autres sites miniers du m\u00eame village ont d\u00e9cid\u00e9 d\u2019observer un arr\u00eat de travail pour protester contre la non-satisfaction de leurs revendications. <\/strong><\/em><\/p>\n<p>Ils exigent le d\u00e9part imm\u00e9diat et sans condition de leur directrice des ressources humaines, M&#8217;Bahia T\u00e9t\u00e9 Sophie, ainsi que de son staff (les superviseurs), qu\u2019ils accusent de connivence avec la direction pour leur infliger un traitement injuste. Lors d\u2019une conf\u00e9rence de presse, Sidib\u00e9 Lamine, secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral du syndicat des travailleurs miniers (Syntra-EPSA-Yaour\u00e9), a d\u00e9nonc\u00e9 les conditions de travail difficiles et discriminatoires que subissent les employ\u00e9s locaux depuis pr\u00e8s de quatre ans. Selon lui, ils sont l\u00e9s\u00e9s, marginalis\u00e9s et maltrait\u00e9s au profit des ouvriers expatri\u00e9s. \u00ab Tout cela, simplement parce que nous avons cr\u00e9\u00e9 un syndicat ! \u00bb, a-t-il martel\u00e9, d\u00e9non\u00e7ant une discrimination flagrante.<\/p>\n<p><strong> Les revendications des travailleurs <\/strong><\/p>\n<p>Parmi les revendications principales, figurent : Le paiement de la prime de logement et des rappels ; La r\u00e9gularisation du paiement des heures suppl\u00e9mentaires (actuellement, ils travaillent 14 jours mais ne sont point\u00e9s que 12 jours) ;Le paiement correct de la prime M2 (jug\u00e9e mal calcul\u00e9e pour les repr\u00e9sentants) ;Le versement de la prime de fid\u00e9lit\u00e9 ;L\u2019arr\u00eat des entraves \u00e0 la libert\u00e9 syndicale ; La prise en charge de l\u2019assurance compl\u00e9mentaire ;L\u2019application des cong\u00e9s de maternit\u00e9 pay\u00e9s ;La cessation des licenciements abusifs sans indemnisation. Selon le syndicaliste, les travailleurs sont exploit\u00e9s par la direction espagnole, qui refuse toute forme d\u2019organisation syndicale, ce qui est une violation des droits du travail en C\u00f4te d&#8217;Ivoire. \u00ab Nous sommes dans un pays de droit et de libert\u00e9. Pourquoi nous priver de nos acquis simplement parce que nous avons organis\u00e9 une assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale ? \u00bb, s\u2019est-il insurg\u00e9. Il a pr\u00e9cis\u00e9 que les travailleurs ne reprendront le travail qu&#8217;\u00e0 condition d&#8217;obtenir : Le d\u00e9part imm\u00e9diat du DRH et de son staff ; Le paiement de la prime de fid\u00e9lit\u00e9 ; L\u2019engagement de la direction \u00e0 ne pas exercer de repr\u00e9sailles apr\u00e8s cette gr\u00e8ve. \u00ab Nous voulons n\u00e9gocier directement avec le patronat \u00e0 Madrid. Si ce n\u2019est pas le cas, nous paralyserons EPSA jusqu\u2019\u00e0 nouvel ordre ! \u00bb, a-t-il averti.<\/p>\n<p><strong>\u00ab R\u00e9actions de la direction et des autorit\u00e9s locales \u00bb<\/strong><\/p>\n<p>M&#8217;Bahia T\u00e9t\u00e9 Sophie, la DRH d\u2019EPSA, a indiqu\u00e9 qu\u2019un communiqu\u00e9 de presse sera publi\u00e9 sous peu et qu\u2019un processus de dialogue sera engag\u00e9 avec les gr\u00e9vistes. D\u2019apr\u00e8s nos sources, peu apr\u00e8s la conf\u00e9rence de presse, une r\u00e9union a \u00e9t\u00e9 convoqu\u00e9e \u00e0 Bouafl\u00e9 par le pr\u00e9fet de r\u00e9gion, r\u00e9unissant la direction d\u2019EPSA, les structures mini\u00e8res locales et la notabilit\u00e9 villageoise d&#8217;Angovia. Selon un ouvrier sous anonymat, la direction aurait accept\u00e9 de payer la prime de fid\u00e9lit\u00e9 \u00e0 la fin du mois de f\u00e9vrier, mais aurait rejet\u00e9 les autres revendications principales. Face \u00e0 cela, les travailleurs refusent toujours de reprendre le travail et maintiennent leur gr\u00e8ve jusqu&#8217;\u00e0 nouvel ordre.<\/p>\n<p><strong>Harry Diallo, depuis Angovia<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Depuis le jeudi 6 f\u00e9vrier 2025, les machines DT ADT, pelles hydrauliques, chargeuses et graders de la soci\u00e9t\u00e9 mini\u00e8re EPSA, bas\u00e9e \u00e0 Angovia, localit\u00e9 situ\u00e9e \u00e0 30 km de Bouafl\u00e9 dans la r\u00e9gion de la Marahou\u00e9, sont \u00e0 l\u2019arr\u00eat. Et pour cause : pr\u00e8s de 600 travailleurs de ce site et d\u2019autres sites miniers du [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":36935,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[2,3],"tags":[],"class_list":["post-36934","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-featured","category-societe"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36934","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=36934"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36934\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":36936,"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36934\/revisions\/36936"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/36935"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36934"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=36934"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lintelligentdabidjan.info\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=36934"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}